Logo

Czy Twój system wynagrodzeń wytrzyma audyt? Jak przygotować firmę na dyrektywę o jawności płac?

Data

martedì, 24 marzo 2026

Orario

09:30 Europe/Warsaw

Converti nel mio fuso orario
Campo obbligatorio.
Campo obbligatorio.
Campo obbligatorio.
Campo obbligatorio.
Campo obbligatorio.
Campo obbligatorio.
Campo obbligatorio.
Campi obbligatori
Se sei già registrato e non puoi localizzare la tua email di conferma registrazione, clicca qui!
Indirizzo email é invalido o non é stato fornito durante il processo di registrazione. Fornisci l'indirizzo email valido.

A confirmation email with logging details has been sent to the provided email.

Test di configurazione del sistema. Clicca qui!

Sig.na dr Bożena Roczniak

Założycielka i Prezeska Zarządu Ostendi Global Sp. z o.o. z ponad 20-letnim doświadczeniem pracy w HR w różnych obszarach. Wdrażała i realizowała szereg procesów związanych z efektywnym zarządzaniem zasobami ludzkimi. Pracowała zarówno dla polskich jak i międzynarodowych organizacji. Licencjonowany praktyk wielu narzędzi psychometrycznych. Certyfikowany coach, mentor i psycholog kliniczny.

Michał Kibil

Michał Kibil - Managing Partner, Co-Founder w kancelarii DGTL Kibil Piecuch i Wspólnicy S.K.A.

Jest współzałożycielem i Starszym Wspólnikiem w kancelarii DGTL Kibil Piecuch i Wspólnicy S.K.A. Przed otwarciem kancelarii DGTL zdobywał doświadczenie w kancelariach indywidualnych, prowadził warszawski oddział kilkudziesięcioosobowej kancelarii, jak i był szefem jednej z praktyk w dwóch kancelariach o zasięgu międzynarodowym. Wspiera przedsiębiorców we wdrażaniu projektów z zakresu IT oraz nowych technologii, w tym opartych na Blockchain, AI, machine learning oraz IOT. Jest specjalistą z zakresu HR, ochrony danych osobowych oraz zarządzania własnością intelektualną w rozwiązaniach technologicznych. Michał doradza oraz szkoli we wszelkich kwestiach związanych z szeroko pojętą tematyką zatrudniania pracowników, prawa autorskiego, ochrony danych osobowych oraz prawa nowych technologii. Studiował prawo na Uniwersytecie Warszawskim, gdzie kończył także podyplomowe studium prawa pracy. Michał jest Adwokatem wpisanym na listę Okręgowej Rady Adwokackiej w Warszawie, gdzie od 2019 r. szkoli także aplikantów adwokackich m.in. w obszarze wykorzystania nowych technologii.